常人网 发表于 2012-3-12 14:57:14

2010年招聘流程及考核全方案(精品)

工具简介:
一、制定原则:严格把关、公正评判、质量量化
二、招聘审批流程
四、附件
1. 《面试简历表》(附件1)
2. 《人事人员测试题》(附件2)
3. 《财务人员测试题》(附件3)
4. 《文职职务测试题》(附件4)
5. 《设计师测试题》(附件5)
6. 《性格类型测试》(附件6)
7. 《心理健康测试》(附件7)
8. 《职业忠诚度测试》(附件8)
9. 《面试评估表》(附件9)
10. 《面试综合推荐表》(附件10)
**** Hidden Message *****

153856695 发表于 2012-3-12 15:01:57

楼主发贴辛苦了,谢谢楼主分享!
【常人网】越来越好!

suzen1982 发表于 2012-3-12 15:11:54

学习中学习中学习中学习中学习中学习中学习中

贾玲 发表于 2012-3-12 21:07:33

很感谢。。。。。。。。。。。

stivve994641 发表于 2012-3-13 09:47:59

学习,学习,再学习

周文静 发表于 2012-3-13 13:03:22

用的上的哟

江苏久泰 发表于 2012-3-13 15:51:13

看着很复杂啊

流星 发表于 2012-3-13 20:56:43

楼主发贴辛苦了,谢谢楼主分享!
【常人网】与人分享·共同成长

喻蕾 发表于 2012-3-13 22:28:01

我看不错噢 谢谢楼主 > "" “” '
我想我是一天也不能离开【常人网】。

邹建芬 发表于 2012-3-14 08:26:49

{:soso_e100:} {:soso_e100:} {:soso_e100:}
页: [1] 2
查看完整版本: 2010年招聘流程及考核全方案(精品)