王小莺 发表于 2012-9-10 08:49:05

同时就职两家 发生工伤实际用工者赔付

本帖最后由 喻蕾 于 2012-9-16 08:30 编辑

陈某原系某食品公司员工，下岗后到某酒店任临时工，双方签订劳动合同，但该酒店未给陈某缴纳工伤保险费，该费用一直由陈某下岗时所在的食品公司缴纳。陈某骑车上班途中发生机动车交通事故受伤。劳动部门认定陈某符合工伤认定范围，认定为工伤，并将涉案工伤认定书送达该酒店。该酒店不服，认为应由食品公司进行赔付。请问，此时应由谁对陈某进行工伤赔付？
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喻蕾 发表于 2012-9-16 08:30:26

不错，又占了一个沙发！

明天 发表于 2012-9-19 16:45:32

由食品公司赔付了

周丽静 发表于 2012-12-13 13:45:55

{:4_112:}{:4_112:}谢谢
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